Actions speak louder than words!
Als spreker neemt Osiris Hoepel zijn publiek mee op een inspirerende reis naar de wereld van diversiteit, inclusie en leiderschap. Met Diversiteit in Praktijk zetten we deze inzichten om in actie en helpen we organisaties bij het praktisch implementeren van hun D&I-beleid.
Osiris als spreker
Osiris trainde wereldwijd duizenden mensen en leidde honderden trainers op het gebied van diversiteit, inclusie & gelijkwaardigheid, leiderschap en mensenrechten. Nu neemt hij deze expertise als spreker mee op het podium
Trainingen van Diversiteit in Praktijk
Bij ons draait het niet alleen om regels, maar om een verandering in mindset en omgangsvormen. Met de juiste tools en een veilige omgeving stimuleren we een inclusieve werkcultuur waarin iedereen zich gewaardeerd voelt.
Gewerkt met
Aftermovie P.O.T.T 2025
Met Passing On The Torch brachten wij jong talent en ervaren leiders samen voor een avond vol inspiratie en verbinding. Samen met Jörgen Raymann en Rahel Boon-Dejene deelde Osiris het podium. Het doel was om jongeren te inspireren, ondersteunen en hen te verbinden met de inzichten van ervaren leiders uit de Black community.
Inclusiemoeheid en irritatie: Wanneer Goede Intenties Verkeerd Vallen
Stel je voor: je zit in een vergaderruimte. Op tafel ligt de agenda voor een “inclusietraining”. De sfeer is ongemakkelijk. Sommige collega’s staren naar hun koffie, anderen mompelen zachtjes: “Waarom dit weer? We doen toch niets verkeerd?” Terwijl de trainer begint, voelt het alsof de ruimte wordt gevuld met meer weerstand dan nieuwsgierigheid. Inclusiemoeheid en inclusieirritatie hebben hun intrede gedaan.
Wat anderen zeggen
Carlo van der Linden
Osiris heeft voor rechtbank Midden-Nederland meerdere teamgesprekken over diversiteit en inclusie begeleid. Dat deed Osiris op een toegankelijke en open manier, waardoor deelnemers zich op hun gemak voelden. Ook dacht Osiris constructief mee om de gespreksvormen verder te verbeteren en over aanbevelingen om D&I verder te brengen in de organisatie.
E. Vallentgoed
Was een avond vol positiviteit en goede sprekers. Zij lieten weten dat je met doorzettingsvermogen en werken aan je skills je kan bereiken wat je wilt. Als er 1 deur voorbje sluitg is dat niet het einde. Je kan kiezen om meerdere te openen. Vallen en opstaan.
S. van Roon
Afgelopen week heb ik incompany een workshop Diversiteitscirkel van Osiris gevolgd. Wat een waardevolle workshop was dat!
Osiris weet goed waar hij het over heeft, speelt in op de behoeftes van de groep en geeft ruimte aan iedere deelnemer zodat we ook van elkaar konden leren. De workshop was vanaf het eerste moment boeiend en triggerde om naar jezelf te kijken en dieper over onderwerpen na te denken.
Bewustzijn over eigen mechanismen, die van het bedrijf en eigen team met betrekking tot diversiteit en inclusie groeiden.
Echt geweldig!
D. Coric
Allereerst wat een leuke, leerzame en interactieve training die gegeven wordt door Osiris, een trainer die verstand heeft van het onderwerp! Diversity & Inclusion is een unieke training waarbij je meer inzicht krijgt over hoe je de kracht van verschillen kan benutten. Hoe je frustraties of oordeel kan omzetten tot acceptatie en inclusie. Tijdens de training kwam ik in aanraking met uitsluiting dat heel veel indruk op mij maakte. En waarom? Omdat dit heel snel en soms onbewust en onopgemerkt gebeurt. Daarnaast werd ik bewust van hoeveel kracht en moed er nodig is om het bespreekbaar te maken. En hoeveel het van de persoon vraagt. Deze training heeft mij bewuster gemaakt als professional maar ook als persoon. En ik ben trots dit verder als ambassadeur te mogen uitdragen.
Natalia Hilhorst-Mikolajczak
Osiris is een enthousiaste trainer die je met veel energie en positivisme door zijn sessies begeleid. Hij houdt je scherp, in beweging en met allerlei leuke werkvormen inspireert en verbindt hij de groep.
Laury Achten
Osiris is een enthousiaste trainer die je met veel energie en positivisme door zijn sessies begeleid. Hij houdt je scherp, in beweging en met allerlei leuke werkvormen inspireert en verbindt hij de groep.
Laury Achten
Soms vergeten we dat buitensluiten veel breder ligt dan we denken. De training D&I maakt je hiervan bewust door een aantal leuke en zinvolle opdrachten. Elke keer als je tegen jezelf zegt: ik ben onbevooroordeeld en sluit niemand buiten, vraag jezelf dan af: is dat wel zo? Volg deze training indien mogelijk!
Suzanne van Merode
Ik heb kennis mogen maken met Osiris via zijn Diversiteit en Inclusie training. Deze tweedaagse training werd gegeven aan bestuursleden van studentenverenigingen aan de Radboud Universiteit. Als deelnemer ervaarde ik Osiris als professioneel, energiek en creatief. Een echt natuurtalent. Hij heeft een authentieke stijl waardoor er een comfortabele en veilige sfeer binnen de groep hing. Dit opende de deuren naar zelfreflectie en persoonlijke ontwikkeling. Hij luisterde naar de behoeftes van de groep en speelde hier op zijn eigen manier op in. Ik moet zeggen dat ik enorm veel heb geleerd. Ik heb mijzelf zodanig open kunnen stellen waardoor het mogelijk was diverse inzichten te verkrijgen en praktische veranderingen teweeg te brengen. Dit was niet mogelijk geweest zonder de trainingen van Osiris.